口试体例：通俗高中、县直初中小学、镇（街道）初中、镇（街道）小学岗亭为响应学科高中课本；学前教诲为学前教诲学、学前心思学和学前教诲律例；事业黉舍机器工程类为“机器制图”和“数控车削编程与加工手艺”相干常识；跳舞学专科为“跳舞”相干常识；动漫妄图与建造专科为 “二维动画建造”相干常识；艺术妄图专科为“室内妄图”相干常识

　　口试：通俗高中、初中、小学岗亭口试包罗现场口试和说课两部门，学前教诲岗亭包罗说课和妙技尝试两部门

　　按照《奇迹单元人事办理规则》（国务院令第652号）、《山东省奇迹单元公然雇用职员实行法子》（鲁人发【2006】23号）、《对于增强奇迹单元人事办理的定见》（鲁人社发【2013】13号）和市奇迹单元公然雇用事情职员的相关划定，经滨州市奇迹单元公然雇用主管部分核准，决议公然雇用西席120名，并拟定本简章：

　　全县拟雇用通俗中小学、幼儿园和事业黉舍西席120人，分通俗高中、县直初中小学、镇（街道）初中、镇(街道)小学、幼儿园、事业黉舍等7个岗亭。

　　一、通俗高中（县直）17人：语文3人、数学3人、英语1人、物理1人、化学1人、生物1人、汗青2人、地舆1人、3人、美术1人。

　　⑵县直初中小学41人：语文12人、数学9人、英语6人、物理1人、生物1人、汗青2人、地舆1人、3人、音乐1人、体育3人、美术1人、新闻手艺1人。

　　四、镇（街道）小学35人：语文10人、数学9人、英语6人、1人、音乐4人、体育3人、美术2人。

　　六、事业黉舍4人：机器工程类（机器扶植工艺教诲、机器妄图扶植及其主动化、机器培修及检测手艺教诲专科）1人，艺术妄图专科1人，动漫妄图与建造专科1人，跳舞学专科1人。

　　⑵存在山东省户籍或生源地为山东的整日制通俗高档院校本科及以上学力的结业生；存在惠民县户籍或生源地为惠民县的整日制通俗高档院校专业及以上学力（不含非师类专业）的结业生。

　　⑶年齿在30周岁如下（1984年7月31日今后诞生），硕士研讨生在35周岁如下（1979年7月31日今后诞生）；

　　四、报考高中岗亭须存在本科（直本）及以上学力；报考县直初中小学岗亭和事业黉舍岗亭须存在本迷信力；报考学前教诲和镇（街道）初中、镇（街道）小学岗亭的须存在专业及以上学力。

　　六、存在契合学段岗亭恳求的书，报考学科须与书任讲授科分歧。此中，报考县直初中小学岗亭的须存在低级中学及以上西席资历；报考事业黉舍岗亭须契合岗亭学科对专科的恳求，对报考事业黉舍岗亭的非师范类专科结业生西席资历不作恳求。

　　九、如下职员不克不及报考：曾受过刑事处分和曾被解雇公职的职员，在读通俗高档院校门生，现役甲士，在公事员应考和奇迹单元公然雇用中被应考（聘）主管圈套认定有做弊行动和法令划定不得招聘的其余情况的职员。

　　*按照国度和省相关划定，我省招募或遴派在滨州市办事或生源地为滨州市的“三支一扶”大门生、机关部分遴派的到村任用大门生、“大门生自愿办事西部方案”和“大门生自愿办事山西方案”办事下层名目职员（如下简称办事下层名目职员），办事满2年、查核及格，3年内（指2010年、2011年、2012年招募和遴派职员，含2012年续聘的大门生村官）报考的，实施定向雇用，可报考定向雇用岗亭。已享福优惠策略被任命为公事员或雇用为奇迹单元事情职员的，更不享福该优惠策略。

　　本次西席公然雇用测验分为口试和口试（事业黉舍岗亭一直止口试）。报名采纳统短暂间、网上报名、网上初审、网上缴费的体例停止。

　　招聘职员请登录惠民县教诲新闻网（/），拣选“西席应考报名进口”查阅相关新闻，照实填写、提交相干小我报考新闻材料，上传自己一寸前段时间免冠侧面相片。招聘职员在资历初审前屡次登录提交报考新闻的，后一次填报新闻主动替代前一次填报新闻。报名资历曾经雇用主管部分初审，不克不及变动。招聘职员不克不及用新、旧两个身份证号同时报名，每人限报一个岗亭学科，报名与测验时利用的身份证必需分歧。招聘职员歹意备案报名新闻，侵扰报名次序的，查实后勾销本次报考资历。

　　雇用单元主管部分指定专人职掌资历初审事情，在报名时代（节沐日不歇息）察看网上报名环境，按照报考职员提交的新闻材料，对报考职员停止资历初审。对具有报考资历并契合招聘前提的，不得谢绝报名；对不契合招聘前提而未初审的职员，要申明来由；对提交质料不全的，应说明缺失体例，并归还招聘者弥补。对资历初审的职员，雇用单元主管部分应保存招聘职员的报名新闻，以供资历检察时参照。

　　报考职员在网上提交报考新闻后，可在盘问工夫停止之日前登录惠民县教诲新闻网，盘问报名资历初审后果。资历初审的职员，务于2014年7月29日（停止29日17：00）前登录惠民县教诲新闻网，停止网上缴费，口试考务费收取尺度为每人40元，过期不打点网上缴费手续的，视作抛却报名资历。缴费告成后打印《惠民县2014年西席雇用报名新闻表》（在口试前的资历检察时提交），并于2014年8月7日—8月8日（停止8月8日17：00）登录惠民县教诲新闻网打印准考据。

　　拟享福减免相关考务用度的村庄特困大门生和乡村低保职员，虚假施网上缴费。此类报考职员在网上提交报名新闻后，自己或拜托别人于2014年7月30日上昼8：30⑾:30率领相关证实材揣摸惠民县教诲局人事科（地点：惠民县城鼓楼街39号）打点现场确认用度减免手续，过期不打点者视为主动抛却报名资历。证实质料除显现报名告成的《报名新闻表》外，还包罗：特困家庭高校结业生提交《山东省特困家庭高校结业生失业办事卡》（原件和复印件）；享福国度最低糊口保护金的城镇家庭报考职员提交家庭地点地县（区、市）民政部分出具的享福最低糊口保护证实和低包管（原件和复印件）；村庄贫苦家庭报考职员提交家庭地点地县（区、市）扶贫办（部分）出具的特困证实和特困家庭根本环境档案卡（原件和复印件）。上述证实质料须在有用期内。

　　报名完毕后，对终究肯定的报考人数达不到1:2比率的雇用岗亭，方案雇用1人的，勾销雇用岗亭；方案雇用2人以上的，按划定比率响应核减雇用方案。削减的方案顺次增添到报闻人数和应考人数比率最高的学段学科。如定向雇用岗亭核减时，则核减的岗亭增添到镇（街道）黉舍响应学迷信段岗亭中。招聘勾销雇用方案岗亭的职员，按照自己志愿，可在划定工夫内改报其余契合前提的岗亭。

　　口试体例：通俗高中、县直初中小学、镇（街道）初中、镇（街道）小学岗亭的口试体例均为响应学科高中课本；学前教诲岗亭的口试体例为学前教诲学、学前心思学和学前教诲律例；事业黉舍的机器工程类测验体例为“机器制图”和“数控车削编程与加工手艺”相干常识；跳舞学专科测验体例为“跳舞”相干常识；动漫妄图与建造专科测验体例为 “二维动画建造”相干常识；艺术妄图专科测验体例为“室内妄图”相干常识。

　　口试详细工夫、地址在准考据上说明。考生必需凭口试准考据、有用期内住民身份证（两证缺一弗成，如身份证丢掉，考生可凭姑且身份证）加入测验。

　　为包管后进西席根本本质，口试设定最低及格分数线，由县西席雇用事情带领小组按照岗亭雇用方案和口试环境肯定。口试完毕后，在及格分数线内，按照雇用方案和报考岗亭由高分到低分按1：2的比率肯定投入口试规模职员；达不到1：2比率的按实有及格人数肯定。

　　口试成就和投入口试规模职员名单及现场资历检察工夫、支付口试告诉书等相关事变在惠民县教诲新闻网上宣布，更不另行告诉。

　　对招聘职员的资历检察事情，贯串全部雇用事情全进程。投入口试规模职员应按划定的工夫、恳求，停止现场资历检察。除出具：《惠民县2014年西席应考报名新闻表》外，还需供给自己有用期内身份证、户口簿、结业证、、学信网学力盘问后果、签到证、（原件和复印件一份，现场资历检察后原件偿还报名者）；按生源地报考者须供给档案办理部分出示的生源地证实信；经结业生失业主管部分鉴证或调派到企业失业的，须出具《单元赞成报考据实》(证实信须加盖单元公章且单元首要职掌人和出具人具名)。报考定向雇用岗亭的办事下层名目职员，还需供给相干办事下层名目的证实质料：“三支一扶”大门生须出具山东省“三支一扶”事情调和办理办公室签发的《招募告诉书》、《办事期满文凭》、县（区）人力资本和社会保护局的查核质料及办事单元的先容信（上述证实质料出缺失者，须出具省“三支一扶”办公室盖印的相干证实）；加入“大门生自愿办事西部方案”、“大门生自愿办事山西方案”的结业生须出具团省委查核认定的证实质料；机关部分遴派的到村任用大门生须出具县机关部分查核认定的证实质料。不克不及在划定工夫供给以上质料的，视为主动抛却口试资历。经检察不具有报考前提的，勾销其口试资历。因弃权或勾销资历酿成的空白，按口试成就顺次递补。递补职员名单在惠民县教诲新闻网宣布。

　　资历检察后，无及格职员的雇用岗亭，勾销雇用方案；达不到1：2比率的岗亭，按实有检察及格人数肯定投入口试职员。

　　报考职员提交的报考请求质料该当确凿、精确，若供给子虚报考请求质料的，曾经查实，即勾销报考资历，且5年内不得加入奇迹单元公然雇用。

　　通俗高中、初中、小学岗亭的口试包罗现场口试和说课两部门，现场口试占20分（体例触及教诲讲授根本常识、根本才能），说课占80分，工夫总计10分钟。

　　学前教诲岗亭包罗说课和妙技尝试两部门。说课满分为40分、妙技尝试满分为60分。妙技尝试体例为简笔划和视唱（或现场编舞），简笔划满分为30分（自带画板及用品），视唱或现场编舞（二选一）满分为30分。说课、视唱（或现场编舞）尝试工夫总计10分钟，简笔划为20分钟。

　　说课用课本：高中岗亭利用高中响应学科课本；初中、小学岗亭均利用初中现行课本；学前教诲岗亭利用幼儿园买办课本。考生禁绝自带课本及相干材料。

　　口试成就、口试成就、测验总成就完美体育中国，均保存两位少量（四舍五入），依照口试和口试成就以6:4的比率计较总成就。事业黉舍口试成就即为总成就。若是总成就呈现并列环境时可进一步切确少量位数，直至能排挤前后名次，若还不克不及排挤前后挨次可按照口试成就崎岖肯定前后挨次，若口试成就再沟通，则由惠民县西席雇用带领小组机关加试。

　　按照统一岗亭学科雇用方案按总成就从高分到低分以1：1的比率肯定投入查核、体检规模职员，查核体检不迭格者勾销资历。口试成就低于60分（满分100分）的考生，勾销投入查核体检规模资历。

　　中心查核其思惟显示、品德质量、营业才能、现实程度等，并对其资历前提停止复查。被查核职员应在查核告诉书划定工夫内供给小我签到证、结业证、、、身份证（留复印件）、户口簿及档案，过期视为主动抛却。

　　体检用度由报考职员承当。用人单元和报考职员对体检后果有疑难时，也许请求复查，用度由请求方承担，复检只可停止一次，体检后果以复检论断为准。对在体检实践中弄虚虚假或蒙蔽确凿环境，导致体检后果失果真体检者，不予聘请或勾销聘请雷泽体育官网 。因抛却体检和体检不迭格酿成的岗亭空白，依照总成就顺次递补。递补职员名单在惠民县教诲新闻网宣布。

　　按照测验、查核、体检后果，肯定拟聘请职员。对拟聘请职员在惠民县教诲新闻网停止公示，公示期为7个事情日。公示期内受理书面贰言，雇用带领小组在公示期完毕前对贰言给予处置回答，公示期完毕后更不受理贰言。

　　经公示期满无贰言后，统一岗亭学科按总成就从高到低由考生拣选事情单元，选岗详细工夫在惠民教诲新闻网上发告诉。

　　奇迹单元公然雇用的职员按划定实施试用期轨制，试用期包罗在聘请条约刻日内。试用期满及格的，给予正式聘请；不迭格的，排除聘请条约。对弄虚虚假者，曾经挖掘查实勾销聘请资历并究查相干职员的使命。

　　相关雇用事变新闻将惠民县人力资本和社会保护网（）、惠民县教诲新闻网（/）宣布，招聘职员应实时领会网站揭晓的最新雇用新闻，因天职缘由错过主要新闻而感化测验及聘请的，使命自傲。